入社・退社のたびに「書類を書いて、ハローワークに行って、年金事務所に行って…」。入退社に関する事務は文字通り一日がかりです。

その他にも、「従業員に子供が産まれたから育休給付金の申請しなきゃ…」「労災発生!書類を書いて…あれ?書類の提出先は労基署だっけ?病院だっけ?」など、労働保険や社会保険に関する諸手続きは複雑なものが非常に多いのが特徴です。

事務手続きを社会保険労務士にご依頼いただければ、その分会社の皆様は本業に集中することができますので利益確保機会の逸失も少なくなります。

「面倒だから」「書き方がわからない」最初はそんなきっかけでも大丈夫です。
法廷手続きは、ぜひ弊所にお任せください。

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